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（一）招聘岗位
1.初中各学科优秀教师
语文、数学、英语、物理、化学、生物、道德与法治、历史、地理。
（1）骨干教师：3 年及以上初中教学经验，擅长学情分析与成绩提升，有毕业班或中考备考经验者优先；
（2）特色教师：在体美劳或学科特色领域有专长，助力五育并举，有相关特色教学案例者优先；
（3）优秀应届毕业生：大学本科毕业，具有学科相关教师资格证；综合素质好，心态阳光，性格开朗，语言表达力强。担任过大型学生社团、学生会主要负责人，管理能力突出者优先。
2.学校管理相关人才
（1）学校管理经验：参与过年级管理、教学管理或德育管理，能协助落实党建与教育融合工作，如组织德育活动、统筹学科思政教学；
（2）班主任经验：2 年及以上初中班主任经历，擅长以 “立德树人” 为核心开展班级管理，做好学生思政教育、心理健康疏导与家校沟通，有“红色班级文化建设” 案例者优先。
（二）招聘条件
1.拥护中国共产党的领导，全面贯彻党的教育方针；热爱祖国，热爱人民，热爱教育事业；
2.具备大学本科及以上学历，具有相应学科及学段的教师资格证，无师德师风失范情况，无违纪、违法记录；
3.身心健康、乐观向上，充满正能量，形象气质佳；认同学校文化，服从学校工作安排；
4.具有良好的沟通协调能力与团队合作精神，学习能力强，工作认真负责，吃苦耐劳，具有奉献精神；
5.优秀在职中学教师，教学业绩突出，至少有一届初中完整教学经历和班主任经历，能高质量完成教学任务。原则上年龄在40周岁及以下，特别优秀的可适当放宽；
6.市级优青、市级（含）以上骨干教师或学科带头人、特级教师优先，获得过省、市赛课一等奖者优先。
（三）招聘办法
1.报送资料→资料初选→通知考核→专业测试（学科素养、基本技能）→试课（限时备课，先说后讲）→综合面试→体检→签约；
2.录用规则：符合即时岗位者直接录用，优秀者可纳入储备库。
（四）薪酬待遇
1.结构工资体系：落实 “同工同酬、优绩优酬、多岗多酬”，年收入8-25万；
2.福利保障：所有聘用人员按照国家有关政策依法购买各类保险，另有法定节假日、节日福利、教职工子女入学优惠、通勤补贴等。
（五）报名方式
1.网上报名，所有资料发送至指定邮箱：efsyxx@126.com。
（1）邮件主题格式：“应聘方向 + 学科 / 岗位 + 姓名”（例：“骨干教师 +初中语文 +张三 或“管理储备岗 +班主任经验 +李四”）；
（2）简历需附：个人信息、学历证、教师资格证、获奖证、教学 / 管理成果证明等扫描件）
2.到校投简历
地址：桂林市万福路16号 桂林市二附学校；
联系人：莫老师 15791968868。
