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2024年贵港市教育教学急需紧缺人才“云引智”公告
为进一步加大招才引智力度，助力贵港教育高质量发展，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）、《关于贵港市事业单位公开招聘人员有关事项的通知》（贵人社发〔2018〕54号）等有关规定，决定面向社会公开招聘227名教育教学急需紧缺人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘范围及对象
面向的对象为具有普通高校本科及以上学历学位，专业对口且持有相应教师资格证书的高校毕业生。
贵港市全市机关、事业单位在职在编人员（含纳入人员总量管理的控制数人员和服务期内的特岗教师）不列入本次招聘对象。
二、资格条件
（一）应聘人员除符合事业单位新进人员基本条件外，还应当具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治素质良好，遵纪守法，品行端正，服从组织分配。
2.有志于从事教育教学工作。学习成绩优良，作风朴实，爱国敬业，诚实守信，吃苦耐劳，身心健康，有较好的人际沟通能力和语言文字表达能力。
3.符合招聘岗位要求的其他条件。
招聘岗位所需要的具体条件详见《2024年贵港市教育教学急需紧缺人才“云引智”岗位计划表》（附件1）。
（二）应聘人员具有以下情形之一的，不得报考：
1.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的；
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受审查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
3.被辞退未满5年的公职人员；
4.在各级区考和事业单位工作人员招考中被认定有严重违纪违规行为在规定期限内不得报考的人员；
5.现役军人、在读的普通高校非2024年应届毕业生（其中，在读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考）；
6.聘用后即构成回避关系的；
7.在校期间有违法违纪违规行为、学术不端和品行存在问题，以及其他有关法律法规明确不得录用为区考或事业单位工作人员情形的。
三、招聘程序
本次招聘按网络报名、资格审查、面试、签约、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
（一）网络报名
1.报名时间：2024年1月5日（星期五）9:00至1月19日（星期五）18:00（周末正常报名）。
2.报名方式。应聘人员登录“2024年贵港市教育教学急需紧缺人才‘云引智’报名系统”（网址：https://ggszp.glrgds.com）进行网上报名，同时将《个人经历业绩评价表》（附件2）及相关佐证材料作为附件上传。
3.填报要求
（1）应聘人员只能报考一个岗位，应聘人员报名和面试时使用的有效居民身份证信息必须一致。
（2）应聘人员应仔细阅读并认真核对本公告招聘范围、对象及资格条件。
（3）2024年应届毕业生暂时不能提供毕业证的，可先提供《教育部学籍在线验证报告》（应聘人员登录学信网网址下载：https://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp），但必须在2024年7月31日前取得毕业证书，否则取消聘用资格。
（4）2024年普通高校应届毕业生未取得相应教师资格证的也可以报名（非2024年普通高校应届毕业生报名时必须提供教师资格证书），但必须在2024年7月31日前提供相应学科的教师资格证书，否则取消聘用资格。
（5）国（境）外学历学位须提供教育部留学服务中心的认证报告。
（6）报名时在网上所提交的各类报名材料必须真实、准确，因报名表内的各类信息填写不真实、不完整或错误填写报名信息，造成网上资格审查不通过的，后果由应聘人员自行承担。应聘人员弄虚作假，恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，将按有关规定处理。
4.专业相同举证。应聘人员认为本人所学专业与招聘岗位要求专业相近的，但所学专业名称与招聘岗位要求的专业名称有差异的，资格审查单位应根据报考人员提交的核心课程80%以上相同，即可认为符合报考条件。报考人员在报名期间自行举证（附件3），于2024年1月19日18:00前在报名系统上传。
应聘人员所学专业要符合岗位专业要求，具体可参照《广西壮族自治区区考专业分类指导目录（2023年版）》（附件4）。
（二）网上资格审查
资格审查时间：2024年1月5日（星期五）9:00—1月20日（星期六）18:00。
应聘人员在资格审查期间应不定期登录报名系统查看审查情况，及时按照报名流程办理有关事项。2024年1月5日9:00至1月19日18:00期间，报名确认前或者未通过资格审查的，可以直接在网上改报其他岗位；报名确认后尚未进行资格审查或者已通过资格审查的，不能再报考其他岗位。
（三）确定面试人选
招聘单位核实应聘人员提供的相关报名材料，根据经历业绩与岗位的匹配度进行综合评价，经教育教学急需紧缺人才“云引智”工作领导小组（以下简称“云引智”领导小组）复核后，从高分到低分按不少于1:3比例确定入围面试人选。岗位计划招聘人数与入选人数的比例原则上不低于1:3，达不到1:3比例要求的，又确因工作需要，需经“云引智”领导小组核准同意后，方可开考。综合评价成绩出现并列时按以下条件排序，前者优先（学历学位、部属师范院校、“双一流”院校、优秀毕业生、优秀学生干部、综合排名），末位成绩出现并列的，一同进入面试。综合评价结果不带入面试环节。
面试人员名单将在贵港市教育局网（http://jyj.gxgg.gov.cn）、贵港市人力资源和社会保障局网（http://rsj.gxgg.gov.cn）和贵港教育、贵港先锋微信公众号公布，并通过电话或短信通知考生。
（四）面试
面试由“云引智”领导小组组织实施，采取试讲（讲课）形式进行。面试成绩满分100分，合格65分，未达65分的不能定为拟聘人选。
拟于2024年1月下旬在贵港市城区组织面试，具体时间、地点、范围另行公告。
（五）拟聘人员资格核验和签订聘用意向协议书
根据同一岗位考生的面试合格成绩，由高分到低分按照招聘岗位核准计划1:1的比例确定拟聘人选。面试成绩相同的，以面试中“教学过程及方法”分数高者确定拟聘人选。拟聘人员需携带本人有效居民身份证、学历学位证书等原件材料到指定地点，由“云引智”领导小组办公室进行资格核验。拟聘人员资格审查通过后，与“云引智”领导小组办公室在资格核验地签订《聘用意向协议书》。因拟聘人员资格核验不通过（如学历专业造假等）或提出自愿放弃的，可按面试合格成绩从高分到低分的排序依次进行递补。
（六）组织二次选岗
各招聘单位签约结束后，如招聘岗位尚有空缺的，由“云引智”领导小组办公室根据相同专业的岗位空缺情况组织面试落选未签约（已签约或放弃签约的考生不能参加二次选岗）的考生进行二次选岗，考生可根据本人意愿及用人单位需求，按同专业、同考场现场再次报名选岗，选岗位结束后，根据同一岗位考生的面试合格成绩，由高分到低分按照招聘岗位核准计划1:1的比例确定拟聘人选并现场确定并签约。
二次选岗的岗位表、具体时间和地点另行通知。
（七）体检
1.体检工作按照《中共广西壮族自治区委员会组织部、自治区人力资源社会保障厅、自治区卫生健康委＜关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知＞》（桂人社规〔2019〕11号）执行。体检标准参照最新的《区考录用体检通用标准（试行）》及《区考录用体检操作手册（试行）》执行，体检费用由考生本人承担。
2.体检合格人员名单由“云引智”领导小组办公室进行公布。体检人员对非当日、非当场复检的体检结论有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7个工作日内，向体检组织机关提交复检书面申请，经批准后进行复检。复检只能进行一次，体检结论以复检结论为准。
3.因考生体检出现不合格或自愿放弃时，可从报考同一岗位符合条件的未签约人员中按面试合格成绩从高分到低分的顺序依次递补体检人选，体检合格后再进行考核。
（八）考察、公示和聘用
1.考察工作由贵港市教育局统筹招聘单位具体组织实施。参照《关于做好区考录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）和《干部人事档案工作条例》要求，根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录、自律意识、学习和工作表现以及需要回避的情况等。凡是重要档案材料不全、个人经历不明、历史状况不清而无法进行有效考察的，以及经有关主管部门确认存在严重违法失信行为的人员，不得确定为拟聘用人选。
2.考察工作结束后，经招聘单位和主管部门领导班子集体研究，根据考试、体检、考察结果按招聘岗位计划1:1的比例确定拟聘人员并经同级人社部门核准后，由招聘单位和主管部门公布。
下达聘用通知后，拟聘人员提出自愿放弃或不按时报到的，取消聘用资格，空缺岗位不再进行递补。
四、其他事宜
（一）本次招聘有关程序、步骤、要求等可能因工作需要作出调整，如有变动将在贵港市教育局网（http://jyj.gxgg.gov.cn/）、贵港市人力资源和社会保障局网（http://rsj.gxgg.gov.cn/）和贵港教育、贵港先锋微信公众号公布，请应聘人员关注。
（二）应聘人员所提供信息应当真实、准确、完整，如因材料不真实、信息填写不详实等而影响聘用的，责任自负；招聘期间要保持通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响应聘的，责任自负。
（三）本次招聘不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
未尽事宜请咨询：
贵港市教育局：0775-4573877；
贵港市人力资源和社会保障局：0775-4560560。
上述电话请在工作日联系（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）
附件：
1：2024年贵港市招聘教育教学急需紧缺人才“云引智”岗位计划表
4.广西壮族自治区考试录用区考专业分类指导目录（2023年版）
中共贵港市委员会人才工作领导小组办公室
2024年1月4日
